Akuntabilitas kinerja telah menjadi suatu yang umum dalam penyelenggaraan pemerintahan di Indonesia. Akuntabilitas kinerja instansi pemerintah merupakan perwujudan kewajiban suatu instansi pemerintah untuk mempertanggungjawabkan kinerja organisasi dalam mencapai sasaran dan tujuan yang ditetapkan secara periodik baik kepada pusat maupun DPRD dan masyarakt luas. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui serta menguji secara empiris pengaruh Kejelasan sasaran anggaran, Pengendalian Akuntansi dan Sistem Pelaporan terhadap Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah di Kabupaten Jepara.
Populasi dalam penelitian ini adalah OPD Kabupaten Jepara. Pemilihan sampel dengan metode total sampling atau sensus, sempel yang diperoleh sebesar 82 sempel. Data yang digunakan dalam penelitian ini berupa data primer. Teknik pengumpulan data dengan teknik survei dengan menyebarkan kuesioner kepada masing-masing OPD Kabupaten Jepara. Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi berganda dengan bantuan Statistical Package For Social Science 24 (SPSS 24).
Berdasarkan hasil analisis yang dilakukan maka diperoleh kesimpulan bahwa secara parsial kejelasan sasaran anggaran berpengaruh signifikan terhadap akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sedangkan pengendalian akuntansi dan sistem pelaporan tidak berpengaruh terhadap akuntabilitas kinerja instansi pemerintah. Secara simultan kejelasan sasaran anggaran, pengendalian akuntansi dan sistem pelaporan berpengaruh signifikan terhadap akuntabilitas kinerja instansi pemerintah di Kabupaten Jepara.