AKHMAD RIZQI SUBEKTI, 151110001635 (2019) PENGARUH MOTIVASI, KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. GENCO JEPARA. Skripsi thesis, UNISNU Jepara.
|
Text
COVER.pdf - Published Version Download (3MB) | Preview |
|
|
Text
BAB I.pdf - Published Version Download (4MB) | Preview |
|
|
Text
BAB II.pdf - Published Version Download (17MB) | Preview |
|
|
Text
BAB III.pdf - Published Version Download (4MB) | Preview |
|
|
Text
BAB IV.pdf - Published Version Download (13MB) | Preview |
|
|
Text
BAB V.pdf - Published Version Download (849kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (1MB) | Preview |
|
|
Text
LAMPIRAN.pdf - Published Version Download (5MB) | Preview |
Abstract
Kepuasan kerja karyawan PT Genco Jepara pada saat ini dapat dikatakan kurang baik, ditunjukan dengan adanya berbagai alasan. Kondisi seperti ini menunjukkan kurangnya motivasi karyawan dalam bekerja. Ketidakpuasan karyawan ditunjukkan dengan rendahnya kinerja yang didukung dengan adanya lingkungan kerja yang kurang kondusif sehingga membuat kinerja karyawan menurun. Tujuan dilakukannya penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi, kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan PT Genco Jepara.
Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dimana data penelitian yang didapatkan berupa angka-angka dan analisis menggunakan statistik. Populasi dalam penelitian ini adalah keseluruhan karyawan bagian produksi PT Genco Jepara yang berjumlah 50 karyawan. Dikarenakan dalam penelitian ini terdapat tiga variabel bebas dan satu variabel terikat maka teknik analisis yang digunakan adalah teknik analisis data statistik regresi ganda.
Hasil dari analisis menunjukkan bahwa motivasi dan kompensasi secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan PT Genco Jepara, sedangkan lingkungan kerja berpengaruh tidak signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan. Secara simultan motivasi, kompensasi dan lingkungan kerja berpengrauh signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan PT Genco Jepara.
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Additional Information: | Pembimbing : Eko Nur Fu'ad, S.E., M.M. |
| Uncontrolled Keywords: | Motivasi, Kompensasi, Lingkungan Kerja, Kepuasan Kerja. |
| Subjects: | 600 Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > 650 Manajemen Bisnis > 658 Manajemen Umum > 658.3 Manajemen Sumber Daya Manusia > 658.32 Administrasi Upah dan Gaji |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
| Depositing User: | Admin Perpustakaan Unisnu |
| Date Deposited: | 21 Mar 2022 07:00 |
| Last Modified: | 21 Mar 2022 07:00 |
| URI: | http://eprints.unisnu.ac.id/id/eprint/2686 |
Actions (login required)
 |
View Item |
