RESTI AGITASARI, 161110001977 (2020) PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN, KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN PT. RITZ GALLERY JEPARA. Skripsi thesis, UNISNU Jepara.
|
Text
161110001977_COVER.pdf - Published Version Download (3MB) | Preview |
|
|
Text
161110001977_BAB I.pdf - Published Version Download (3MB) | Preview |
|
|
Text
161110001977_BAB II.pdf - Published Version Download (8MB) | Preview |
|
|
Text
161110001977_BAB III.pdf - Published Version Download (4MB) | Preview |
|
|
Text
161110001977_BAB IV.pdf - Published Version Download (8MB) | Preview |
|
|
Text
161110001977_BAB IV.pdf - Published Version Download (8MB) | Preview |
|
|
Text
161110001977_BAB V.pdf - Published Version Download (455kB) | Preview |
|
|
Text
161110001977_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (808kB) | Preview |
|
|
Text
161110001977_LAMPIRAN.pdf - Published Version Download (3MB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh variabel independen karakteristik pekerjaan, kompensasi dan motivasi kerja terhadap variabel dependen loyalitas karyawan di PT. Ritz Gallery Jepara. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif. Jenis data dalam penelitian ini adalah data primer. Populasi penelitian ini adalah karyawan PT. Ritz Gallery sebanyak 107 orang dengan menggunakan purposive sampling. Pengujian hipotesis dilakukan dengan menyebarkan kuesioner sebanyak 107 karyawan PT. Ritz Gallery. Alat analisis data yang digunakan dalam pengujian hipotesis adalah Uji Instrument, Uji Asumsi Klasik, Analisis Regresi Linear Berganda dan Uji Hipotesis. Disimpulkan bahwa secara parsial karakteristik pekerjaan, kompensasi dan motivasi kerja berpengaruh positif signifikan terhadap loyalitas karyawan PT. Ritz Gallery. Sedangkan secara simultan disimpulkan bahwa variabel karakteristik pekerjaan, kompensasi dan motivasi kerja secara bersama-sama memberikan pengaruh terhadap variabel dependen loyalitas karyawan PT. Ritz Gallery.
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Additional Information: | Pembimbing : Eko Nur Fu`ad, SE.,M.M |
| Uncontrolled Keywords: | Pengaruh Karakteristik Pekerjaan, Kompensasi, Motivasi Kerja dan Loyalitas Karyawan. |
| Subjects: | 600 Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > 650 Manajemen Bisnis > 658 Manajemen Umum > 658.3 Manajemen Sumber Daya Manusia > 658.32 Administrasi Upah dan Gaji |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
| Depositing User: | Admin Perpustakaan Unisnu |
| Date Deposited: | 20 Dec 2021 04:17 |
| Last Modified: | 20 Dec 2021 04:17 |
| URI: | http://eprints.unisnu.ac.id/id/eprint/1005 |
Actions (login required)
 |
View Item |
